Qu'est ce qu'EasyPicky ?
EasyPicky est une solution de collecte et d’analyse de data par Intelligence Artificielle.
Avec sa technologie de reconnaissance vidéo 100% offline, EasyPicky transforme les données terrain en KPIs instantanément, simplement à l’aide d’un smartphone ou d’une tablette. Les forces de vente prennent ainsi des décisions éclairées et les directions ont une vision précise du terrain. Les industriels du retail peuvent aisément contrôler et optimiser la présence et la visibilité de leurs produits en rayon grâce à EasyPicky. Intégrée à leurs CRM et autres outils internes, la solution EasyPicky leur offre une expérience innovante et efficace.
EasyPicky propose aussi une plateforme de data qui croise ces données avec d’autres données retail pour fournir une vision à 360° de l’ensemble des points de vente, avec des recommandations adaptées à tous les collaborateurs des directions commerciales, marketing, achats ou supply chain. EasyPicky mesure et analyse de nouveaux indicateurs clés pour aider les acteurs du retail à dépasser leurs objectifs de chiffre d’affaires et de marge.
Histoire d'EasyPicky
Marine Bibal
Associée – Fondatrice
Diplômée de l’EM Lyon
Ancienne responsable B2B du fournisseur d’énergie alternatif Lampiris
Renaud Pacull
CEO – Fondateur
Ingénieur diplômé des Mines ParisTech
Ancien R&D manager chez Total
Les fondateurs
Il y a 7 ans, tous deux fascinés par le potentiel de la reconnaissance vidéo instantanée, ils imaginent ensemble de nouvelles applications possibles, dans l’univers du jeu, ou même de l’œnologie…
Ils projettent alors de développer une intelligence artificielle novatrice qui puisse fonctionner sans connexion Internet ni réseau et avec un simple smartphone ou une tablette.
La technologie EasyPicky était née…
Les chiffres clés
Nos valeurs
Chez nous, pas de politique, juste une équipe de très haut niveau dont la force repose sur sa diversité, ses contradictions, sa liberté et son énergie.
RSE
En 2023, EasyPicky a lancé son Comité RSE, un groupe dynamique et transverse composé de talents de toutes les équipes de l’entreprise. Ce comité est au cœur de notre engagement environnemental et social, abordant des enjeux essentiels comme la diversité, l’inclusion et la protection de l’environnement.
Par exemple, l’organisation de 4 journées de sensibilisation comme octobre rose, movember, ou pour la journée de la santé mentale… De plus, elle a organisé un débat autour d’un film traitant de l’utilisation du plastique afin de sensibiliser à son impact sur la santé et l’environnement …voilà à quoi ressemble l’agenda de cette équipe transversale !
